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卓越医学人才培养研讨会召开

来源:同济医学院浏览次数:136发布时间:2018-12-07编辑:高翔

新闻网新闻深化医学教育改革,加快培养优秀医学人才的步伐。 12月5日,我校举办了医学人才培养优秀研讨会。 医疗部门医疗部门党政部门负责人对优秀医学人才的培养进行了研究和交流。 学校党委副书记马建辉出席了会议。

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TR 医学院党委副书记邓敬平表示,本次研讨会旨在系统梳理医务人员培训的经验和做法,继续规划新一轮医务人员培训改革方案和路径,并探讨下一步改革。 第一临床学院院长季向年介绍了针对健康中国人需求培养优秀医学人才的优秀医学人才的探索与思考,并介绍了新的医学科学。施工提出了相关建议。 第二临床学院院长刘铮介绍了“优秀医师1.0”的背景,以及“以人才优势,培养一流创新医学人才”为主题的学院阶段性成果,并从学生,老师和专业人士。教学资源和教学研究为“优秀医师2.0”提出了规划和具体措施。 法医学系主任黄大新从教育理念和教育特点,教学改革和课程建设,质量管理和教育评估等方面介绍了法医学系的工作举措,主题是“促进法医学”。教育人才促进学生全面发展的实践“。已经提出了开发优秀法医的相关计划。 公共卫生学院党委书记陈秋生结合双学科优势,倡导本科拔尖预防医学人才的创新与实践,结合新时期人才需求。健康的中国,强调“抓住关键,实践内功,转型”的必要性,在竞赛的初期,学院将探索从课程体系和专业学位培训中培养具有创新素质和能力的公共卫生专业人才的实用方法程式。 基础医学教育学院院长王芳从“医学卓越人才培养的探索与实践”入手,从人才培养的支持体系入手。他建议加强使命,关注硕士学位,创新学习方法,促进跨学科融合,整合科学和教育。倡导培养未来基础医学人才2.0计划。药学院院长张永辉介绍了“药学科学家的探索与实践”,结合药学培训的现状,介绍了学科发展,教师,科研人员发展的有利条件。从“建设,教学,学习,评价”四个方面,提出了培养药学家的具体措施。 护理学院院长毛静分享了“拓展国际视野,培养优秀护理人才”的课题,创建一流学科,建设师资队伍,提高教学质量,完善教学体系,拓展国际视野。 医院院长冯占春以“巩固精神,培养优秀医学管理人才培养新模式”为主题,探讨了培养医务人员的方法和途径,并建议学院检查源头来源并通过“三个上午班”进行规范。培育过程,加强国际合作等举措,打造优秀的医疗管理人才。

TR 马建辉在总结发言中表示,医学应该提高本科教育意识,坚持以人为本,并以此为基础,推动四大回归。 他指出,学校提出了“建设一流大学,建设一流本科”的理念。医学院不仅要尊重普及高等教育法,还要尊重医学教育的特殊规律。 他强调,本科教育工作最终是以人才的培养为基础的。在人才培养工作中,要处理好教学与科研的关系,处理人才培养与人才引进的关系,处理好专业建设与学科建设的关系。 他希望每个人都抓住机会,共同规划我校医学本科教育的重大思想,创建具有同济特色的人才培养模式。

TR 会议由邓景平主持。 医学院,学术事务办公室,医学研究部(系),医学生工作部(系),医学学科发展计划办公室,医学研究室,医学教务处,医学实验室医学实验室办公室,医务室财务部等。有关部门负责人参加了会议。 TR

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